
7月22日上午,投資公司新員工輪崗心得體會(huì)交流會(huì)在25樓聚會(huì)室召開(kāi),公司班子向?qū)、各部分認(rèn)真人及新員工加入聚會(huì)。
入職三周以來(lái),在老員工的向?qū)?,新員工前往各個(gè)工地舉行現(xiàn)場(chǎng)學(xué)習(xí)。他們劃分到了公司質(zhì)量清靜科、工程建設(shè)科、總師辦和情形手藝中心舉行輪崗,并追隨相關(guān)職員前往“污水零直排”事情現(xiàn)場(chǎng)勘查、學(xué)習(xí),收獲頗豐?;嶸?,新員工就各自事情心得體會(huì)舉行了起勁地講話。各人不但知無(wú)不言三周的事情見(jiàn)聞,也深度剖析了自己的缺乏與優(yōu)點(diǎn),紛紛體現(xiàn)將以最大的熱情投入到新的事情中,起勁學(xué)習(xí),施展所長(zhǎng),為公司的進(jìn)一步生長(zhǎng)孝順自己的青春新力量。

公司黨總支書(shū)記盧?;歡誦略憊と脛叭芤岳吹奶逑?,同時(shí)也團(tuán)結(jié)自己的事情履歷對(duì)新員工提出了三點(diǎn)要求,一是起勁相同、增添相識(shí)。投資公司是一個(gè)互幫相助的各人庭,遇事要相互補(bǔ)臺(tái)、配合解決;二是多看、多問(wèn)、多做。新員工要在做好本職事情的同時(shí),多與同事交流,多做公司的事;三是一直學(xué)習(xí)、提升能力。各人要起勁提升營(yíng)業(yè)能力、相同能力、時(shí)間管理能力等。最后,希望新員工在嚴(yán)酷遵守公司事情紀(jì)律的同時(shí)合理安排好生涯和事情,盡快順應(yīng)事情節(jié)奏,通過(guò)半年的學(xué)習(xí),能夠在營(yíng)業(yè)上越發(fā)專(zhuān)業(yè),成為公司的中流砥柱。
功崇惟志,業(yè)廣惟勤。投資公司自2013年2月最先運(yùn)營(yíng),從最初的注冊(cè)資源僅6000萬(wàn)元到現(xiàn)在總資產(chǎn)約32億元的規(guī)模,這離不開(kāi)一代代投資人的辛勤支付。隨著公司營(yíng)業(yè)承建規(guī)模進(jìn)一步拓寬,需要投資人以更高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己。相信,在新投資人的配合起勁下,公司生長(zhǎng)必將上一個(gè)新臺(tái)階。
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